公司集体降薪员工怎样维权
湖口县律师网
2025-06-01
公司集体降薪，员工可依法维权。依据《劳动合同法》，单位擅自降薪违法，员工有权投诉并要求改正，若造成损害可要求赔偿。不及时处理可能导致权益受损，影响生活质量。
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✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫公司降薪可维权。操作如下：1. 与单位沟通，表达不满并协商；2. 协商不成，收集证据，如工资单、合同等；3. 向劳动行政部门投诉，要求处理；4. 若受损，可提起劳动仲裁或诉讼，要求赔偿。
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